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據悉，本次招考錄用計劃和錄用政策繼續(xù)向重點人群、重點地區(qū)傾斜。安排2.1萬個計劃專門招錄應屆畢業(yè)生，服務和促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作。堅持基層導向，有8700余個計劃補充到西部和艱苦邊遠地區(qū)縣（區(qū)）級及以下直屬機構，并采取適當降低學歷要求、放寬專業(yè)條件、不限制工作年限和經歷等措施降低進入門檻，設置2800余個計劃定向招錄服務基層項目人員和在軍隊服役5年以上的高校畢業(yè)生退役士兵，鼓勵引導人才向艱苦邊遠地區(qū)和基層一線流動。

同時，深入推進分類分級考試。公共科目筆試試卷將分為3類，對中央機關及其省級直屬機構綜合管理類職位突出測評理論思維、綜合分析等方面能力，對市（地）級及以下直屬機構綜合管理類職位突出測評貫徹執(zhí)行、基層工作等方面能力，對行政執(zhí)法類職位突出測評依法辦事、公共服務等方面能力。面試內容將緊扣招錄機關和招考職位的工作內容、性質、特點，注重反映不同部門、不同行業(yè)的不同用人需求。

國家公務員局有關負責人表示，本次招考將對考生政治素質的測查評價體現到資格條件設置、資格審查、筆試、面試、考察、試用等各環(huán)節(jié)。對政治上不合格的，堅決不予錄用。